員工培訓(xùn),作為人力資源管理的六大模塊之一,其重要性不言而喻。公司員工培訓(xùn)工作自2022年度細(xì)化為綜合能力培訓(xùn)、職能部門專題培訓(xùn)和門
周琳坐在電腦前不停地敲打著鍵盤。這時(shí),王媛走了過來,她雙臂彎曲撐在桌子上,眼睛盯著電腦屏幕上一行不斷變長的字一言不發(fā)。很顯然她是來
5月31日, 在六一國際兒童節(jié)來臨之際,公司執(zhí)行經(jīng)理田秀軍等一行人員代表公司,再次來到校企共建合作單位濰城區(qū)青年路小學(xué)看望慰問
5月25日,信息部在豐華大廈四樓會(huì)議室組織各門店店長、店長助理及財(cái)務(wù)部開展職能培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容針對(duì)各專項(xiàng)小組在工作過程中發(fā)現(xiàn)的問
董事長月度特別獎(jiǎng)活動(dòng)推行以來,以工作實(shí)效為標(biāo)準(zhǔn),突出了公司干事創(chuàng)業(yè)的導(dǎo)向,在全公司范圍起到了鼓勵(lì)真抓實(shí)干、多勞多得的作用。根據(jù)